4月9日下战书，钻研院正在五楼会议室组织召开了变革推动宣贯会，旨正在深入对变革相干事项及其意思的意识。公司副总司理、总工程师张永卫，钻研院辅导层，院内治理及研发职员参与了会议，会议由副院长梁新文掌管。

张永卫正在发言中强调，钻研院变革要聚焦重点，激起钻研院生机，晋升翻新才能，加强产物外围竞争力；要正在变革施行进程中做好顶层设计，肩负起对应的职责；要建设好外部查核鼓励机制并严格执行；要施展好钻研院作为平台的全体作用；要做坏蛋才造就以及能人才能的建立。会上，钻研院院长施发垦深化阐释了钻研院变革的指标、思绪以及继续变革的标的目的，强调了其严重意思。钻研院总工程师吴相军引见了变革计划中机构本能机能设置、组织运转模式、名目治理模式、疾速呼应机制等详细内容。这次宣贯会对立了思维意识，明白了变革指标以及义务，为钻研院变革工作奠基了松软根底，是钻研院本身翻新倒退的外在能源，也是贯彻落实公司“高品质倒退”的要害步骤。